Cafeteria 2012: miben gondolkodhatunk?

Cafeteria 2012: miben gondolkodhatunk?

A magyar vállalkozások nemcsak 2011-ben, de idén is keresik annak lehetőségét, hogy kevesebb költséggel több nettó juttatást tudjanak biztosítani a dolgozóiknak. Szép magyar hasonlattal élve a kitűzöt...
Cafeteria: 12.500 forint adható munkahelyi étkeztetésre

Cafeteria: 12.500 forint adható munkahelyi étkeztetésre

2012. január 1-jétől módosul a munkahelyi étkeztetés szabályozása. Mi minősül munkahelyi étkeztetésnek? Munkahelyi étkeztetésnek a munkaadó telephelyén működő, csak a munkaadó dolgozóit ellátó étke...
Erzsébet-utalvány: íme a szabályozás

Erzsébet-utalvány: íme a szabályozás

Az Erzsébet-utalvány új szereplőként jelent meg a béren kívüli juttatások piacán. Mára már tisztán lehet látni, hogy az új szereplő nem a SZÉP-kártya ellenfele, hanem kiegészítője. Az  Erzsébet-uta...
Cafeteria 2012: mit kaphat a munkavállaló?

Cafeteria 2012: mit kaphat a munkavállaló?

A béren kívüli juttatások rendszere komoly változáson ment át. 2011 októbere után Üdülési Csekket már nem lehet adni a dolgozónak (1995/CXVII. törvény 70. § (l)-(3) bekezdés). Számos módosítás azonban...
Bérkompenzáció: visszakérhetik és meg is büntetnek

Bérkompenzáció: visszakérhetik és meg is büntetnek

A Nemzeti Gazdasági és Társadalmi Tanács hétfői egyeztetésén többek közt a bérkompenzáció igénybevételéhez kapcsolódó rendelettervezet is terítékre kerül. Az érintettek úgy vélik: a jogszabály túl bon...
SZÉP kártya Multi-Pay: már ilyen is van!

SZÉP kártya Multi-Pay: már ilyen is van!

A 2012-es adójogszabályok elfogadása után a Multi-Pay a piac szereplői közül szinte elsőként változtatott rendszerén úgy, hogy az alkalmazkodjon a  cafeteria-kártyáról finanszírozható elemekhez. A ...
Cafeteria 2012: íme a legfontosabb tudnivalók!

Cafeteria 2012: íme a legfontosabb tudnivalók!

Cafeteria 2012: a jelentős változások miatt még nem lehet sokat tudni a cafeteria juttatások minden egyes eleméről. A mostani összeállításban az előnyöket, hátrányokat, megoldási lehetőségeket, és egy...
Bérkompenzáció vagy cafeteria emelés éri meg jobban?

Bérkompenzáció vagy cafeteria emelés éri meg jobban?

[caption id="attachment_6366" align="aligncenter" width="450" caption="Cafeteria vagy bérkompenzació?"][/caption] 2012-től a bruttó 300 ezer forintnál kevesebbet keresők nettó bérének értékét a mun...
SZÉP-kártya 2012: hogyan töltsük fel?

SZÉP-kártya 2012: hogyan töltsük fel?

Azok, akik a továbbra is adnak jövőre  cafeteria juttatást, nagy várakozással tekintenek a 2012-es évre. Az étkeztetési támogatás átalakul, és a kibővített SZÉP-kártya (Széchenyi Pihenőkártya) kapcsán...
Cafeteria 2012: van még mit javítani a rendszeren

Cafeteria 2012: van még mit javítani a rendszeren

Mára már szinte minden munkaadónál találunk béren kívüli juttatásokat, bár a jelentős változtatások miatt 2012-ben az eddig cafeteriát adó cégek egyötöde megszünteti ezt jövőre. A maradék négyötödnél ...
Cafeteria 2012: a cégek 20 százaléka megszünteti jövőre

Cafeteria 2012: a cégek 20 százaléka megszünteti jövőre

Cafeteria 2012: jövőre lényegesen bonyolultabbá válik a béren kívüli juttatási rendszer, az adóvonzata pedig megnő - írja az élelmiszer.hu. Urbán Adrienn cafeteria szakértő szerint a juttatások adója ...

Cafeteria 2012: teljesen átalakul a piac

A cafeteria piac 2012-től teljesen át fog alakulni, a legjelentősebb változások az étkezési célra adható  béren kívüli juttatásokat érintik. Szinte minden érintett máshogy látja a változást. A parl...